Creatieve sessie

Waar staat het bedrijf, de praktijk of het restaurant voor? Wat zijn de kernwaarden? Wat is de identiteit die jullie naar buiten toe willen uitstralen? Wat past bij de opdrachtgever/ eigenaar en bij het team?

Als architect, ontwerper bied ik deze werkvorm aan om met de gebruikers samen te komen tot een programma van wensen en eisen voor een verbouwing. Een programma van wensen en eisen dat opgezet wordt vanuit een heldere toekomstvisie.

Vanuit die heldere visie wordt niet alleen de uitstraling van het gebouw of de inrichting van de ruimtes bepaald maar dit is de kapstok waar alles aan vast hangt. Een creatieve sessie wordt aangeboden voorafgaand aan een ontwerp- en bouwtraject maar kan daar ook geheel los van staan.

DSC_0347Wat is een creatieve sessie
In een sessie van 3-4 uur worden alle deelnemers stap voor stap betrokken in het proces en hun wensen samengesmolten tot nieuwe concepten. Met behulp van creatief denken en creatieve werkvormen gaan je met het hele team op zoek naar een antwoord op een vraag.

Deelnemers
Aan de creatieve sessie doen in principe alle medewerkers mee.
Monique Rijksen maakt het ontwerp voor de creatieve sessie en zal deze leiden.

Hoe werkt het?
Creatief een ‘probleem’ oplossen waarbij de implementatie onderdeel is van het creatieve proces. Het eindresultaat is een concreet actieplan. Het omvat zes stappen:

1. doel bepalen
2. data verzamelen (feiten, cijfers en gevoelens)
3. probleem (her)definitie
4. ideeën verzamelen
5. oplossingen genereren
6. actieplan opstellen

 

Resultaten
Een creatieve sessie kan gebruikt worden om ideeën te genereren of om een vraagstelling verder aan te scherpen. De resultaten van een creatieve sessie kunnen zijn:

  • oplossingsrichtingen voor een probleem
  • een focus op kernwaarden van het bedrijf, duidelijkheid in waar je voor staan.
  • deze kernwaarden vertalen in beelden
  • een gedeelde visie en strategie
  • nieuwe mogelijkheden vinden om jullie doelen te bereiken
  • visie en doelen onder de aandacht houden
  • weten hoe jullie als team iets op een nieuwe en innoverende manier kunnen gaan aanpakken
  • ondersteuning bij het gezamenlijk plannen van een route naar gewenste doelen
  • een frisse blik! met een frisse blik naar betere teamprestaties:
    • ontdek je collega’s vanuit nieuwe invalshoeken
    • versterking van eigenheid en verbondenheid van medewerkers binnen het grotere geheel
    • het vergroten van persoonlijke betrokkenheid, geïnspireerde werknemers

De vraag
Een goede oplossing, begint met een goede vraag. Het probleem of de vraagstelling wordt van alle kanten bekeken. Pas na een gedegen gezamenlijke verkenning van de vraagstelling worden oplossingen bedacht en plannen gemaakt. Het definiëren van de vraag is stap 1 t/m 3. Dit kan met het hele team maar dit kan ook vooraf gebeuren door een 1 op 1 sessie met de opdrachtgever/ eigenaar.

Uitgangspunten
Ik zorg graag voor een bijzondere bijeenkomst, waar mensen elkaar ontspannen ontmoeten om te leren, informatie uit te wisselen en gezamenlijke focus te vinden. Ik zorg voor een bruisende interactie en een bijzondere vorm.

  • krachtige beelden en actieve ervaring blijven langer bij
  • plezier maakt leren en informatie opnemen makkelijker
  • persoonlijke betrokkenheid en activiteit vergroten het rendement
  • afwisseling vergroot de concentratieboog

This Post Has 0 Comments

Leave A Reply